Wer einmal mit der Soziokratie in Kontakt gekommen ist und das Potential dieses Organisationsentwicklungskonzepts, der Konsentmoderation und weiterer soziokratischer Prozesse und Strukturen erfahren hat, brennt vielfach darauf, diesen Schatz zu teilen und an andere Menschen – Kund*innen oder Interessierte im eigenen Umfeld – als Trainer*in weiterzugeben.
Was anfangs stimmig und leicht aussieht, wird allerdings schnell anspruchsvoll und komplex, wenn Fragen aufkommen, die sich einem so noch nicht gestellt haben. Ein kompetenter Umgang mit solchen Herausforderungen kann jedoch für das Verständnis der/des Einzelnen und für einen erfolgreichen soziokratischen Entwicklungsweg einer Organisation entscheidend sein.
Mit unserer neuen Soziokratie-Trainerausbildung geben wir eine sichere und inspirierende Begleitung hinein in die verantwortungsvolle Rolle der Soziokratietrainerin/des Soziokratietrainers – eingebettet in motivierte „Praxisgruppen“ und kontinuierlich unterstützt von Kathrin Schmitz und Stefan Voth. Wir haben die Inhalte auf 15 Praxistermine à 2,5 Stunden und ein Präsenzwochenende verteilt und ergänzen dies mit Inputsessions durch weitere Referent*innen und Mentoring.
Ziel ist es, Erfahrungen zum eigenen Erleben soziokratischer Werkzeuge auszutauschen und zu reflektieren, Wissen und Expertise zu allen soziokratischen Prozessen und darüber hinaus in praktischen Teamarbeiten zu vertiefen, sich gegenseitig zu inspirieren und detailliertes Feedback zu geben, so dass man die Soziokratie fachlich fundiert und begeistert weitergeben kann.
Die Ausbildung kann auch als ein zentraler Schritt auf dem Weg zur internationalen Soziokratie-Beraterzertifizierung genutzt werden.
Mit unserer neuen Trainerausbildung bauen wir auf unseren positiven Erfahrungen mit dem Soziokratie-Online-Abendtraining auf. Seit 2020 erlebten wir in den inzwischen elf meist ausgebuchten Trainings, wie viel Freude es macht, praxisnah in kleinen Gruppen Prozesse anzuwenden und zu reflektieren, um damit das erlebte Verständnis und Wissen zu vertiefen. Wie motivierend es ist, mit einer Gruppe anderer Soziokratiebegeisterter über einen Zeitraum hinweg regelmäßig in Kontakt zu sein, eigene Ideen auszuprobieren und sich gegenseitig zu beflügeln.
Mit unserer neuen Ausbildung geben wir eine sichere und inspirierende Begleitung hinein in die verantwortungsvolle Rolle des Soziokratietrainers – eingebettet in motivierte „Praxisgruppen“ kontinuierlich unterstützt von Kathrin Schmitz und Stefan Voth. Wir haben die Inhalte auf 15 Praxistermine à 2,5 Stunden und ein Präsenzwochenende verteilt. Ziel ist es, Erfahrungen zum eigenen Erleben soziokratischer Werkzeuge auszutauschen, Wissen in praktischen Teamarbeiten zu vertiefen und sich gegenseitig zu inspirieren, so dass man die Soziokratie fachlich fundiert und begeistert weitergeben kann.
Die Ausbildung startet am 8. Oktober 2025. Der gemeinsame Weg kann bei einem entsprechenden Level an Engagement, Wissen und Können im Sommer 2026 mit einem soziokratischen Entwicklungsgespräch und der Zertifizierung als Soziokratietrainer*in abgeschlossen werden. Inhalte, die über Einführungsveranstaltungen hinausgehen, werden ergänzend in frei wählbaren Trainingssessions online durch verschiedene Expert*innen vermittelt. Eine individuelle Begleitung durch eine/n Mentor*in runden das Angebot ab.
Ausbildungsinhalte
- Konsentmoderation und Offene Wahl (Vertiefung der methodischen Basis, Praxis, detailliertes Feedback, Reflexion und Weiterentwicklung)
- Soziokratisches Entwicklungsgespräch
- Nutzen, Voraussetzungen und Kontraindikatoren der Soziokratie
- Didaktik, Aufbau von Trainings und Übungen
- Verteilen von Verantwortung durch klare Kreisdomänen und Rollenbeschreibungen
- Kreisaufbau und soziokratische Kreisstrukturen (typische Strukturen und Sonderaspekte für alle zentralen Anwendungskontexte – Wohnprojekte, Unternehmen, Schulen, Vereine, Netzwerke)
- Soziokratische Rollen mit Schwerpunkt Moderation und Kreisleitung: Vertiefung zum soziokratischen Leitungsprinzip
- Protokoll, Agenda und Logbuch für mehr Transparenz
- Ziele, Vision und Mission sowie Wege zur Visionsfindung
- Gewaltfreie Kommunikation für zielgenaue Moderation und Einwandintegration sowie unterstützendes Feedback (u.a. im 360 Grad Entwicklungsgespräch)
- Sensibilität für und Umgang mit Macht und impliziten Machtstrukturen
- Umgang mit Vorbehalten gegenüber der Soziokratie
- Vorbereitung auf komplexe Fragen, die häufig im Rahmen von Soziokratie-Trainings gestellt werden
Zeitplan für die Praxisgruppen mit Mentor*in
Praxisgruppen mit ca. 6 Menschen, die sich als Team während des Zertifizierungsprozesses unterstützen, es gibt zwei Teamsitzungen im Monat:
- Zeitraum Oktober 2025 – Juni 2026 inkl. Zertifizierung (gesamt 9 Monate)
- 15 Online-Praxissessions (je 2,5 h)
- Präsenztreffen von 15. – 16. November 2025 in Bonn (Alternativtermin: 22.-23. November 2025)
- Abschließende soziokratische Entwicklungsgespräche im Juni 2026
Intention der Praxisgruppen: (1) Reflexion und kritische Vertiefung eigener Erfahrungen mit der Soziokratie, (2) Praktische Demonstration soziokratischer Kompetenzen mit anschließendem Feedback sowie (3) Vorbereitung auf die Vermittlung von Wissen und praktischen Fähigkeiten zu allen soziokratischen Prozessen sowie zur zu Grunde liegenden soziokratischen Haltung
Termine: Die Praxisgruppensessions finden jeweils Mittwoch Abends von 19:00 – 21:30 Uhr online statt (8.10., 22.10., 5.11., 19.11., 10.12.2025, 14.1.2026, 28.2., 11.2., 25.2., 11.3., 25.3., 15.4., 29.4., 13.5. und 27.5.2026)
Die abschließenden soziokratischen Entwicklungsgespräche, die natürlich ebenfalls von den Teilnehmenden moderiert werden, sind eingeplant für den 10.6. und 24.6.26 (einen dritten Termin legen wir gemeinsam fest)
Frei wählbare zusätzliche Webinare (Trainingssessions mit Zeit für Input und Austausch)
- Soziokratische Vertiefung in Inhalte, die über Einführungstrainings hinausgehen oder aus benachbarten Fachbereichen, werden Online-Sessions vermittelt, die auch für Interessierte von außen offen sind. Die Teilnahme an fünf externen Sessions ist in der Kursgebühr bereits enthalten.
Dokumentation
Die Dokumentation und Reflexion eigener Erfahrungen in der Moderation, beim Kreisaufbau, bei der Bearbeitung ausgewählter Fragestellungen sind ein zentrales Element unserer Ausbildung. Die Mentorin/der Mentor geben Rückmeldungen und bieten fachliche Unterstützung an, z.B. bei der Vorbereitung der ersten eigenen Trainings.
Teilnahmevoraussetzung
Neben dem Besuch einer Soziokratie-Einführung oder interner Soziokratieschulungen in der eigenen Organisation – mindestens 14 Stunden Online oder in Präsenz – auch soziokratische Moderationserfahrungen.
Gerne besprechen wir an einem der Infoabende oder auch in einem persönlichen Gespräch Fragen zu Inhalten, Zeitplan des Ausbildungswegs, finanziellen Beiträgen sowie sinnvollen Vorerfahrungen mit der Soziokratie.
Das Konzept orientiert sich stark am bewährten Weg der Trainerzertifizierung von Sociocracy for All, den ich mit meiner eigenen Trainerzertifizierung gegangen bin.
Meldet Euch gerne bei Fragen telefonisch (0049 163 8811277) oder per Mail an kathrin.schmitz@soziokratiezentrum.de
